CÓRDOBA: Ejemplo de trabajo, gente con capacidades diferentes

Las personas con capacidades diferentes son un ejemplo de trabajo, los que mejor lo hacen y los que tienen la mayor vinculación con su patrón, afirmó el secretario de Trabajo y Previsión Social, Marco Antonio Aguilar Yunes, previo a la firma del Convenio de Colaboración para el Desarrollo de Políticas Incluyentes en beneficio de Sectores Vulnerables.

En entrevista señaló que es un convenio que tiene por objeto incluir a personas con capacidades diferentes, madres solteras, adultos mayores y grupos vulnerables que atiende de manera muy eficaz el DIF estatal, además, no tiene parámetro y similar en la historia del estado, asimismo en la República mexicana se pone como ejemplo de un Gobierno que inicia y da la pauta para este tipo de programas.

Aguilar Yunes mencionó que el próximo viernes en Xalapa realizará una feria del empleo para personas con discapacidad, por lo que hizo extensa la invitación a las cámaras empresariales, así como el sector industrial y comercial a participar y que conozcan el esfuerzo que hace la presidenta del DIF estatal de Veracruz, Karime Macías de Duarte y que la STyPS se suma a través de los programas de capacitación para el empleo.

Asimismo reconoció que por falta de conocimiento los empresarios no contratan a estas personas, "más que apatía es falta de conocimiento de las posibilidades reales y más que les vamos a dar ahora capacitación y apoyo", añadió.

Destacó que cuando el gobernador del estado, Javier Duarte de Ochoa, puso en marcha el programa "Adelante", fue claro con la Secretaría de Trabajo para que diera más capacitación y mayores oportunidades de trabajo paulatinamente.

Por ello reiteró que más que apatía por parte de los empresarios es desconocimiento de las posibilidades reales que existen de una persona con capacidades diferentes de desempeñarse y desenvolverse más que una persona normal.

Dijo que no es una sensibilización, sino lo que hace falta es una adecuada vinculación que es lo que se quiere lograr a través del programa firmado este martes. "Esa es la labor que queremos lograr junto con el DIF estatal, a través de este programa vamos a tener una buena vinculación laboral", consideró.

Finalmente dijo que los apoyos económicos que se otorgan a las empresas que contratan a estas personas están contemplados en la ley general para personas con discapacidad que se otorgan de acuerdo al número de discapacitados beneficiados.

TODO TRASCURRE EN PAZ Y CALMA EN EL PAGO DE UTILIDADES

El secretario de Trabajo y Previsión Social habló sobre el pago de utilidades y afirmó que todo trascurre en paz y calma, pues es una cuestión que no es optativa sino una obligación laboral.

Señaló que generalmente no se llega al litigio sino a la conciliación sobre todo en los casos que no se hubiera dado el pago y dando la asesoría a las personas como el caso de los aguinaldos.

Dijo que a partir de hoy miércoles se realizará un recuento y los propios sindicatos ya están en pláticas con los patrones para otorgar esta prestación y la Secretaría de Trabajo estará pendiente de la situación que se pudiera presentar derivado del pago de las utilidades, pues este 31 de mayo se venció el término para que las empresas paguen esta prestación.